2023/09/20

Talleres y Encuentros con Celine Suguna en Zarautz y Donostia

Actividades varias con Celine Suguna.

 

La Activista Feminista India de la organización Vimochana nos visita en Zarautz y Donostia.

Celine Suguna se unió a la organización Vimochana en 1978. Desde entonces acompaña a mujeres que sufren diferentes tipos de violencia. Ha participado en numerosos seminarios y conferencias en diferentes países. Formó parte del grupo motor del Comité Nacional de coordinación que agrupa a numerosos grupos feministas de todo India. 
En la actualidad es la coordinadora general de los proyectos de la organización Vimochana en Violencia contra las mujeres que apoya Calcuta Ondoan desde más de diez años. 

Celine participará en las siguientes actividades abiertas al público:

  • Miércoles 20 de Septiembre: 19h30 El trabajo de Vimochana en Bangalore. Sede Calcuta Ondoan en Donostia. 
     
  • Viernes 22 de Septiembre:   18h30 Emakumeen Etxean. Zarautz.  Cineforum "Malad, vivir o no" 
  • Sábado 23 de Septiembre: 10h00 a 12h30 Arrosaleda parkean. Zarautz. Taller sobre Metodologías participativas Marmara.

Actividades Gratuitas que requieren inscripción previa:
Idioma: Inglés (Traducción a Castellano)


Inscripciones para actividades en Zarautz:
En Emakumeen* Etxea (Nafarroa kalea 3- bajo)
Tel. 943 005 136 emakumeen-etxea@zarautz.eus

Inscripciones para encuentro Miércoles en Sede Calcuta Ondoan. (Calle Maestro Santesteban, 3 2ºB, Donostia) en info@calcutaondoan.org 


Sobre el VideoForum: corto-documental  sobre el trabajo de Calcuta Ondoan en Bangalore junto a la organización VIMOCHANA.
Un documental realizado por Fernando Vera sobre la capacidad de superación de mujeres en un entorno hostil.

Sobre el Taller práctico Marmara: guiado por Celine Suguna
 Mara significa árbol en nuestro idioma, kannada (Karnataka, India). Marmara son las murmuraciones bajo los árboles, murmuraciones de las hojas temblando en el viento, abriendo nuevos caminos, escucharse unas a otras, escuchando al viento.
Marmara está creando nuevos espacios, espacios públicos, espacios políticos para la búsqueda de conocimientos locales que a menudo desafían todo lo que es universal.
Sentarse de forma horizontal alrededor de los árboles para debatir, reflexionar y conectar con la vida...
Unir nuestras mentes, pensar en los problemas, encontrar maneras creativas e imaginativas para traer las violencias, en sus múltiples formas al discurso político, en la plaza pública.

 



2023/09/19

Observatorio de Igualdad RTVE - Festival de Cine San Sebastián


Desde el Observatorio de Igualdad de RTVE te informamos de dos eventos que tendrán lugar en el Festival de Cine de San Sebastián en los que nos encantaría contar con tu presencia. Los próximos días 26 y 27 de septiembre tendrán lugar dos mesas redondas que pondrán el foco en los retos a los que se enfrentan las mujeres en el sector audiovisual:    

  • "Erradicar la discriminación y estereotipos de género en el audiovisual: el placer de reconocerse en la pantalla" se celebrará el martes 26 de septiembre a las 18h. en la Sala de Ruedas de Prensa del Kursaal de San Sebastián con la participación de directora Arantxa Echevarría, las actrices Paz de Alarcón y Clara Sans y la investigadora Pilar Rodríguez Pérez, moderada por Beatriz Aparicio, adjunta al Observatorio de Igualdad de RTVE. 
  • "Buenas prácticas para un audiovisual libre de abusos por razón sexual, de género o de poder" se celebrará el miércoles 27, a las 11.00 en el Salón de actos del Museo San Telmo de San Sebastián con la participación de la abogada Carla Vall, la actriz Aina Gimeno y la asesora de intimidad Maitane San Nicolás, moderada por Virginia Yagüe, presidenta de la sociedad de gestión DAMA. 



Te animamos a que acudas de forma presencial, para lo que será necesaria la inscripción. Para ello, puedes enviar nombre completo (2 apellidos) y DNI a nuestro correo ( observatorio.igualdad@rtve.es ) especificando la mesa o mesas de tu interés. 

Estas actividades están organizadas por el Observatorio de Igualdad de RTVE, junto al equipo de 'Pensamiento y Debate' del Festival de Cine de San Sebastián, el Grupo de Trabajo Interterritorial en el Audiovisual 50/50 en 2025 (GTI): AAMMA Asociación Andaluza de Mujeres de los Medios Audiovisuales, AMMA (Murcia), Dona i Cinema (Comunitat Valenciana), Dones Visuals (Catalunya), Hemen (Euskadi), MIA (Mujeres en la Industria de la Animación)–, y  CIMA, Asociación de Mujeres Cineastas y de Medios Audiovisuales. 

 

RTVE

Observatorio de Igualdad 

 

Radiotelevisión Española

 

2023/09/15

Jarduera - Actividad "pornografiaren, gazteriaren eta sexu-hezkuntzaren kontsumoa". "Consumo de pornografía, juventud y educación sexual"

Datorren urriaren 4an, goizeko 11:30etan, Gipuzkoako Campuseko Carlos Santamaria Entzunaretoan, Estatuko Gobernu Ordezkaritzak UPV/EHUko hiru campusetan antolatutako “Pornografiaren, gazteriaren eta sexu-hezkuntzaren kontsumoa” hitzaldia izango da

María Rodríguez Suárez adituak eta Genero eta Aniztasuneko Doktoreak emango du hitzaldia.

Hitzaldia gure ikasleentzat interesgarria izan daitekeelakoan, zuen laguntza eskatu nahi dugu euren parte hartzea bermatzeko. Ikasleek bertaratze-ziurtagiria eskura izango dute.

Talde jakin baten parte-hartzea baieztatzen baduzue, eskertuko genizueke.

Mila esker aldez aurretik zuen laguntzagatik.

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El próximo día 4 de octubre, a las 11:30 horas, tendrá lugar en el Centro Carlos Santamaría del Campus de Gipuzkoa, una conferencia sobreConsumo de pornografía, juventud y educación sexual”, organizada por la Delegación del Gobierno en el País Vasco en los tres campus de la UPV/EHU.

 La conferencia será impartida por la experta y Doctora en Género y Diversidad María Rodríguez Suárez.

Creemos que puede ser de interés para nuestro alumnado, por lo que queremos solicitar vuestra colaboración para garantizar su participación. El alumnado recibirá certificado de asistencia. 

Si pudieseis confirmar la asistencia de algún grupo concreto, os lo agradeceríamos.

Muchas gracias de antemano por vuestra colaboración.

 

 

 

               

 

            

 

 

 

 

 

 

2023/09/05

UPV/EHU Berdintasunerako sariak / Premios de Igualdad UPV/EHU

UPV/EHUko Berdintasunerako Zuzendaritzak antolatzen dituen sarien berri eman nahi dizugu. Aurten, iaz bezala, Francisca De Aculodi, Maria Goyri eta Empar Pineda sariak antolatu ditugu.

 

Ondorengo estekan aurkituko duzue beharrezko informazio guztia: https://www.ehu.eus/eu/web/berdintasuna-direccionparalaigualdad/home. Eskaerak aurkezteko epea azaroaren 13ra arte izango da.

 

 

Os queremos informar sobre los premios que organizamos desde la Dirección para la Igualdad de la UPV/EHU. Este año, al igual que el año pasado, hemos organizado los premios de Francisca De Aculodi, Maria Goyri y Empar Pineda.

 

Podéis encontrar toda la información en el siguiente enlace: https://www.ehu.eus/es/web/berdintasuna-direccionparalaigualdad/home. El plazo para presentar las solicitudes será hasta el 13 de noviembre.

 

 

 

 

2023/09/04

IV. Ikerlan feministen lehiaketa / IV Concurso de trabajos de investigación feminista. Ayto. Vitoria Gasteiz.

Gaurtik irailaren 27ra arte zabalik dago IV. Ikerlan feministen lehiaketara proposamenak aurkezteko epea. Bi proposamen autatuko dira, eta bakoitzak 4.800 euro jasoko ditu.

Parte-hartzaileek beren intereseko gai bat hautatu beharko dute, eta ahalduntze feministako esperientziei erreparatu edota gure hirian emakumeen eta LGTBI pertsonen eskubideen aldeko gizarte-eraldaketari ekarpenen bat egin.

Lehiaketan aurreikusten denez, ikerketa-lanean aritzeko bidelaguntza eskainiko da, akademiaren edo ikerketaren eremuan lan egiten ez dutenek ere egitasmoan parte hartu ahal izan dezaten.

Hona hemen oinarriak: https://bitly.ws/TFUi

Desde hoy hasta el 27 de septiembre está abierto el plazo para presentar propuestas al IV Concurso de trabajos de investigación feminista. Se seleccionarán dos propuestas, cada una de las cuales se dotará con 4.800 euros.

Los trabajos versarán sobre un tema de interés para quien o quienes lo propongan y deberán reparar en experiencias de empoderamiento feminista o en cómo aportar a la transformación social a favor de los derechos de las mujeres y de las personas LGTBI en Vitoria-Gasteiz.

El Concurso prevé un acompañamiento en la labor investigadora, con el objetivo de que puedan participar en esta iniciativa personas que no se dedican profesionalmente al ámbito académico o de la investigación.

Las bases, aquí: https://bitly.ws/TFij

 

Logotipo Ayuntamiento Vitoria-Gasteiz

 

2023/07/21

Convocatoria del año 2023 para beca de investigación para la recuperación de la memoria histórica de las mujeres de Getaria

En el BOG se ha publicado ayer 20/07/2023 una Convocatoria del año 2023 para beca de investigación para la recuperación de la memoria histórica de las mujeres de Getaria. Se adjunta enlace por si es puede resultar de su interés.

https://egoitza.gipuzkoa.eus/gao-bog/castell/bog/2023/07/20/c2305488.pdf

 

 

 

 

               

 

            

Berdintasunerako Zuzendaritza

Idazkaritza Nagusia (UPV/EHU) 

Dirección para la igualdad

Secretaría General (UPV/EHU)

 

 

 

 

 

 

2023/07/20

EPEA LUZATZEA - AMPLIACIÓN DE PLAZO - Micaela Portilla Saria / Premio Micaela Portilla

 

Micaela Portilla Vitoria Sariaren XI. Ediziorako eskaerak aurkezteko epea luzatu egin da, UPV/EHUko ikasketa feministei edo generoari buruzko tesirik onenari (2022).

 

Epe berria 2023ko irailaren 15ean bukatuko da.

 

https://www.ehu.eus/eu/web/berdintasuna-direccionparalaigualdad/-/micaela-portilla-vitoria-sariak-2022-deialdia

 

 

 

Se ha ampliado el plazo de presentación de solicitudes para la Convocatoria de la XI Edición del Premio Micaela Portilla Vitoria a la mejor tesis sobre estudios feministas o de género de la UPV/EHU (2022).

 

El nuevo plazo terminará el 15 de septiembre de 2023

 

https://www.ehu.eus/es/web/berdintasuna-direccionparalaigualdad/-/premios-micaela-portilla-vitoria-convocatoria-2022

 

               

 

            

Berdintasunerako Zuzendaritza

Idazkaritza Nagusia (UPV/EHU) 

Dirección para la igualdad

Secretaría General (UPV/EHU)

 

 

2023/07/19

Genero berdintasun masterreko ikasleen artean zabaltzeko (lan poltsa deialdia Emun Aholkularitzatik)

 

Genero berdintasun lantaldea sendotzeko lan poltsa zabaldu dugu

 

 

Genero berdintasun planen diseinuan eta inplementazioan, kontziliazio planetan eta sentsibilizazioa lantzeko proiektuetan lan egingo duten pertsonen bila dihardugu

 

 

Sartu zure CVa gure webguneko Gurekin lan egin nahi duzu? atalean. 

 

Gutxieneko baldintzak: unibertsitate ikasketak izatea, B1 gidabaimena edukitzea eta euskara maila altua (gutxienez EGA edo baliokidea) izatea. 

 

Baloratuko direnak: genero berdintasun prozesuetan esperientzia, harremanetarako gaitasuna, taldean lan egiteko gogoa, koordinaziorako gaitasuna, taldeen dinamizazioan eta proiektuen kudeaketan esperientzia eta Genero berdintasun masterra (edo baliokidea) eginda (edo egiten) izatea. 

 

 

Ezagutu Genero berdintasun taldearen lana

 

 

 

Zer da Emun? 

 

Gai sozialak kudeatzen laguntzen duen aholkularitza gara, euskarak eta berrikuntza sozialak bat egiten duten tokietan lan egiten duen kooperatiba. 

 

 

ZERBITZUAK TALDEA - GUREKIN LAN EGIN NAHI DUZU?

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Manifiesto de la RFDC (Red Feminista de Derecho Constitucional)

Manifiesto de la Red Feminista de Derecho Constitucional

 

 

 COMUNICADO ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA En julio de 2004, con motivo de la constitución de la RED FEMINISTA DE DERECHO CONSTITUCIONAL, hacíamos público el siguiente comunicado,

 “Habiendo constatado: 

1.- Que en la docencia, la investigación y el ejercicio del poder en la Universidad existe un alto grado de discriminación directa, indirecta y encubierta que afecta a todas las personas comprometidas en la lucha por la igualdad, consecuencia de la visión sexista imperante en la propia estructura académica.

 2.- Que el no reconocimiento del valor científico de los estudios de género supone que la configuración de nuestra área de conocimiento sea manifiestamente acientífica, por no ajustarse a las previsiones de la normativa internacional y comunitaria en esta materia y a las posibilidades que abre nuestra Constitución y nuestros respectivos Estatutos de Autonomía.

 3.- Que esta falta de reconocimiento impide una correcta evaluación de la labor llevada a cabo por todas las personas que nos dedicamos a esta tarea.

 4.- Que una docencia como la actualmente institucionalizada, que ignora la perspectiva de género, perpetúa un déficit histórico en la formación de las personas que desarrollaran su vida profesional en el ámbito del Derecho, con el consiguiente empobrecimiento de la inteligencia humana, que se cierra así, caminos para hacer de nuestra sociedad la democracia avanzada propugnada en el Preámbulo de nuestra Constitución y la igualdad trasversal prevista en la futura Constitución Europea. 

Por todo ello, estamos convencidas de que el avance en la aplicación de la perspectiva y estudios de género amparada en nuestro marco constitucional y comunitario, de conformidad con la normativa vigente y la convergencia en el Espacio Europeo de Educación Superior, redundará necesariamente en el avance y consolidación de los derechos de todas las personas”. 

Casi dos décadas después, consolidado el EEES, constatamos que la discriminación y la ausencia de perspectiva de género en la docencia e investigación persiste, así como la falta de reconocimiento académico y docente en el supuesto que tal perspectiva se incluya. Un déficit que, claramente, afecta tanto a la propia cientificidad del área de conocimiento como al cumplimiento de los compromisos institucionales y de la legislación vigente en la materia.

 Aunque se han producido ciertos avances, estos han sido lentos, tibios y no han modificado sustancialmente el sesgo androcéntrico de la producción científica, de los contenidos docentes ni del andamiaje institucional de las universidades, que sigue asentado en patrones de conducta y evaluación sesgados y propios de siglos pretéritos.


Frente a este escenario, las últimas elecciones autonómicas y locales han permitido que, con asombrosa rapidez, el negacionismo de la realidad de la violencia de género y el asedio a la agenda antidiscriminatoria sean abanderados por representantes públicos y que la igualdad de mujeres y hombres sea arrinconada en la arquitectura institucional de algunos ayuntamientos y Comunidades Autónomas, observándose hostilidad, persecución y desprecio a la agenda igualitaria, feminista y, por ende, democrática. 

Por ello, considerando 

1.- Que la desigualdad de mujeres y hombres persiste en todas las esferas de la vida.

 2.- Que los avances han sido lentos, pero los retrocesos pueden ser rápidos. 

3.- Que las universidades, un espacio estratégico en la formación a los/as futuros profesionales de este país, siguen ignorando la perspectiva de género en la docencia e investigación. 

4.- Que un Derecho Constitucional que no integre el análisis de la Igualdad y de las libertades públicas, como eje central de sus contenidos docentes y su producción científica, no puede considerarse tal. 

Reafirmamos las demandas y exigencias que dieron origen a la constitución de la RFDC en julio de 2004. Hacemos público nuestro más enérgico rechazo ante cualquier declaración, actitud o decisión que cuestione las políticas de igualdad o contra la violencia específica que sufren mujeres y niñas por el mero hecho de serlo. Y exigimos a las corporaciones locales y autonómicas el estricto cumplimiento de los compromisos estatales, comunitarios e internacionales en la materia.

 Alicante, 14 de julio de 2023

https://web.ua.es/es/actualidad-universitaria/2023/julio2023/10-16/expertas-en-derecho-constitucional-abordan-en-la-sede-ciudad-de-alicante-los-derechos-sexuales-y-reproductivos.html